Prêmio reconhece a empresa como excelente lugar para trabalhar

Com 31 anos completos, a MV, que desde seu início carrega a missão de tornar a gestão da Saúde mais eficiente e humanizada, alcançou ao longo de sua trajetória um protagonismo no desenvolvimento de software para a Saúde noBrasil. Colecionando prêmios e reconhecimentos na área, a MV também sempre deu destaque para seus colaboradores procurando formar uma equipe de alto rendimento e proporcionar para os funcionários um excelente ambiente de trabalho. Como fruto desse pensamento, a MV recebe em 2018 o Great Place to Work, prêmio de melhores empresas para trabalhar em Pernambuco.

Para conquistar o selo, a MV teve que comprovar a realização de práticas baseadas em nove pilares do GPTW, contratar e receber, inspirar, falar, escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar. De acordo com Paulo Magnus, presidente da MV, “o incentivo ao empreendedorismo e à inovação e também a construção de relações confiáveis e duradouras estão entre os valores defendidos e disseminados na empresa”.

Várias são as ações realizadas pela MV que justificam a satisfação dos colaboradores e a conquista do selo GPTW. Confira algumas delas:

Programa Jovem Técnico

Consiste em uma formação para jovens da comunidade que gostam de tecnologia e querem sua primeira oportunidade no mercado de trabalho. A MV contou com a segunda edição em 2018, quando foram contratados 50 jovens, triplicando as contratações se comparado ao público de 2017. Esse programa tem como objetivo atrair e formar jovens que desejam construir uma carreira na área de tecnologia e identificar novos talentos.

Programa Envolver – PCD e Aprendiz PCD

O objetivo é promover a inclusão reforçando o papel como empresa cidadã, incentivando a diversidade e contribuindo para uma sociedade mais igualitária e inclusiva. A MV entende que contratar uma pessoa com deficiência é um dever social além de incentivar a inclusão.

Compromisso com o próximo

A MV promove um bazar beneficente para a Creche Aconchego do Hélio, a instituição fica localizada no bairro do Bongi, zona Oeste do Recife-PE, e acolhe crianças de 0 a 4 anos de idade. O bazar acontece no Empresarial MV atingindo aproximadamente 600 pessoas, com a participação de profissionais que trabalham com artesanato, roupas, acessórios, decoração, entre outros.

Qualidade de vida e bem-estar na MV

Em 2012, a MV inaugurou uma nova sede no Recife-PE, no bairro da Imbiribeira. Nessa unidade há aproximadamente 500 pessoas que frequentam todos os dias o prédio. Com o pensamento de que um bom clima organizacional gera um efeito de satisfação em cadeia, a MV disponibiliza na sua sede, para seus colaboradores, alguns benefícios que proporcionam qualidade de vida no trabalho e visa um melhor desempenho. Atualmente, existe na sede no Recife-PE massagem Shiatsu, manicure, spa de sobrancelhas, academia de ginástica, ginástica laboral, espaço de convivência, área de lazer, lava jato e espaço gourmet (restaurante). Além disso, a MV busca deixar seus colaboradores o mais à vontade possível para o dia de trabalho. Para homens e mulheres que preferem um estilo mais informal, é possível usar todos os dias bermudas. A empresa acredita que desta forma, o clima se torna mais harmônico no dia a dia.

 

Sobre a MV

Norteada pela missão de tornar a Saúde mais humanizada e eficiente por meio da TI, a MV completou 30 anos em 2017 com soluções para hospitais, clínicas, operadoras de planos de Saúde, centros de medicina diagnóstica e redes de Saúde Pública. Líder nacional em desenvolvimento de softwares de gestão para a Saúde, a empresa construiu um legado no sistema brasileiro. São mais de 1000 instituições e 375 mil usuários utilizando as soluções MV para oferecer eficiência, agilidade, precisão e segurança na prestação de serviços na Saúde.  E esse número cresce a cada ano, sobretudo, com a expansão da atuação na América Latina e os reconhecimentos internacionais da qualidade das soluções MV. Para saber mais, acesse www.mv.com.br. Acompanhe-nos também no Facebook, Twitter e LinkedIn.